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崗位職責：

1.公司新員工的基礎培訓及后續(xù)指導；

2.員工的交易分析指導及風險控制 ；

3.能夠制定培訓課程，培訓計劃和流程；

4.熱愛金融行業(yè)，有股票、期貨、外匯及投資理財經(jīng)驗者優(yōu)先；

5.具有良好的自我學習能力與團隊合作精神；

6.具有良好的職業(yè)操守，有強烈的責任感；

7.敢于挑戰(zhàn)自我，勇于憑自己的努力和本領獲得高收益。

任職資格：

1.金融學，人力資源相關專業(yè)大專以上學歷者優(yōu)先；

2.有實盤操作經(jīng)驗；

3.有兩年以上公司工作經(jīng)驗（培訓師，分析師）；

4.在金融類的公司做過相關培訓；

5.會運用現(xiàn)代教學設備教學；

6.有一定的溝通能力，交流能力