設(shè)立勞務(wù)派遣單位需要哪些條件？
勞動者與勞務(wù)派遣單位簽訂勞動合同之前一定要注意查看派遣單位是否符合相關(guān)條件：
1、注冊資本不得少于人民幣二百萬元；
2、有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場所和設(shè)施；
3、有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度；
4、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。
此外，經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)向勞動行政部門依法申請行政許可；經(jīng)許可的，依法辦理相應(yīng)的公司登記。未經(jīng)許可，任何單位和個人不得經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。
勞務(wù)派遣單位與用工單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議應(yīng)當(dāng)具備什么內(nèi)容？
1、派遣的工作崗位名稱和崗位性質(zhì)；
2、工作地點；
3、派遣人員數(shù)量和派遣期限；
4、按照同工同酬原則確定的勞動報酬數(shù)額和支付方式；
5、社會保險費的數(shù)額和支付方式；
6、工作時間和休息休假事項；
7、被派遣勞動者工傷、生育或者患病期間的相關(guān)待遇；
8、勞動安全衛(wèi)生以及培訓(xùn)事項；
9、經(jīng)濟補償?shù)荣M用；
10、勞務(wù)派遣協(xié)議期限；
11、勞務(wù)派遣服務(wù)費的支付方式和標(biāo)準(zhǔn)；
12、違反勞務(wù)派遣協(xié)議的責(zé)任；
13、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞務(wù)派遣協(xié)議的其他事項。
集團總部：胡經(jīng)理
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